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达州中医药职业学院 2021-2022-2学期重(补)修实施方案

作者:教务处 来源:教务处 发表于:2022年04月25日 文章点击数:1720

达州中医药职业学院

2021-2022-2学期重(补)修实施方案

为了更好地落实人才培养方案、实现培养合格人才的目标,根据《达州中医药职业学院重(补)修管理办法》,特制定2021-2022-2学期重(补)实施方案,具体如下:

一、 重(补)修组织与领导

(一)组长:李壮成  王钦

(二)副组长:唐荣伟

(三)重(补)修负责人:邓金美 何高见

(四)成员:王方劲 邓金美 何高见 王荣 严旭东 田正强 贺晓云 张新杰

五)工作人员:教务处、财务处及各系部相关人员

二、重(补)修的对象与时间安排

(一)重(补)修对象:补考不及格或其它原因未取得课程学分者;

(二)学生本人填写《课程重(补)修申请表》,各系部收集后于4月29日前将本学期重(补)修名单交教务处备案;

(三)申请重(补)修的同学4月29日至5月8日到学院财务处缴纳重修费用;

(四)重(补)修课程原则上由学校教务处牵头,各系部共同组织和管理;

(五)缴费成功的同学根据本学期重修课程安排及时和课程的授课老师联系,完成课程的修读。本学期重(补)修的时间为2022年5月9日至6月19日。

三、重(补)修的要求及考核

(一)成立以学院领导、教务处及系主任组成的重(补)修的领导小组,负责重(补)修课程的监督与管理,负责人应严格履职尽责,加强管理力度,同时协助教务处处理重(补)修中出现的问题;

(二)参加重(补)修授课的教师需填写《学科(重修)授课计划表》和《达州中医药职业学院重(补)修学生学习记录表》,课程结束后各系部统一交教务处存档,并以实际产生统计工作量;

(三)重(补)修授课教师要加强课堂教学管理,规范课堂教学秩序,将学生考勤、课堂表现、课程作业等教学过程评价计入平时成绩。重(补)修的同学未按规定按时完成本学期重修跟班听课,视为自动放弃重修考试资格;

(四)申请课程重(补)修的学生必须参加重(补) 修课程的考核,考核合格方可获得该课程的学分;

(五) (补)修课程考核通过后以实际成绩记载,重修课程考核通过后以60分或及格记载。


教务处

2022年4月25日

附件1:达州中医药职业学院2021-2022-2学期课程重修(补)申请表

附件2:达州中医药职业学院2021-2022-2课程重修(补)汇总表

附件3:达州中医药职业学院2021-2022-2重修(补)课程授课教师安排表

附件4:达州中医药职业学院课程重修(补)学生学习记录表

附件5:达州中医药职业学院课程重修(补)学科教学计划

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